Раздел работы |
Область деятельности, где возможны коррупционные риски |
Меры профилактики |
Ответственные лица |
Распределение средств материального стимулирования |
На уровне учреждения образования: распределение премий, надбавок, оказание материальной помощи |
Проведение информационной работы с членами трудового коллектива по разъяснению коллективного договора и положений о материальном стимулировании. Доведение до сведения членов педагогического коллектива содержания приказов о материальном стимулировании (ежемесячно). Оформление протоколов заседаний комиссий по распределению средств материального стимулирования. Соответствие установленных приказами сумм стимулирующего характера положениям о материальном стимулировании. |
Заведующий |
Образовательная деятельность |
На уровне дошкольного образования: предоставление места в учреждении дошкольного образования; оказание дополнительных платных образовательных услуг |
Наличие договоров на оказание дополнительных платных образова-тельных услуг между учреждением образования и законными представителями. Оплата за предоставленные услуги посредством перечисления на банковский расчетный счет учреждения образования. |
Заместитель заведующего по основной деятельности |
Награждение педагогических работников |
На уровне учреждения образования: представление работников к награждению наградами управления образования Гродненского районного исполнительного комитета и Советов депутатов |
Обсуждение кандидатур награждаемых работников на общих собраниях трудовых коллективов. Организация работы комиссий по рассмотрению наградных материалов. Объективность оценки результатов работы. |
Заведующий Заместитель заведующего по основной деятельности |
Повышение квалификационного уровня работников |
На уровне учреждения образования: организация и проведение присвоения ква-лификационной категории педагогическим работникам учреждения образования |
Соблюдение требований Инструкции при рассмотрении материалов и проведении процедуры прис-воения квалификационных категорий педагогическим работникам. |
Заместитель заведующего по основной деятельности |
Новости проекта
С Новым годом и Рождеством!
Разъяснение ситуации с рекламой и предупреждением МАРТ
Обновленные функции Schools.by
-
- Миссия, краткая историческая справка
- Цели и задачи
- Администрация
- Педагогический коллектив
- Коллектив воспитанников
- Условия приёма
- Порядок приёма
- Материально-техническая база
- Достижения
- Правила безопасности
- Сотруднечество
- Внутриобъектовый режим Государственного учреждения образования "Детский сад №5 г.Скиделя"
- Положение об организации внутриобъектового режима в Государственном учреждении образования "Детский сад №5 г.Скиделя"
-
- Вышестоящие профсоюзные органы
- Новости ПРОФСОЮЗА
- ПОЛОЖЕНИЕ о политике Белорусского профессионального союза работников образования и науки в отношении обработки персональных данных
- УП «БЕЛПРОФСОЮЗКУРОРТ»
- План работы первичной профсоюзной организации Детского сада №5 г. Скиделя
- Профсоюзный вестник
- Документы профсоюза
- ОСВОД
- РОО "БЕЛАЯ РУСЬ"
-
- Нормативно правовое обеспечение деятельности попечительского совета
- Состав попечительского совета
- Квартальная отчетность о деятельности попечительского совета
- Информация о деятельности попечительского совета
- План работы попечительского совета на 2022/2023 год
- Расчетный счет для оказания добровольной спонсорской помощи
- Отчет о деятельности попечительского совета
-
- Денежные нормы расходов на питание
- Условия оплаты, льготы по питанию в ДУ
- Методические рекомендации
- Рациональная организация питания
- Диетическое питание в детском саду
- Время выдачи готовой продукции в ГУО
- Примерное 10-дневное меню на зимне-весенний период ГУО "Детский сад №5 г.Скиделя"
- Перечень нормативных правовых документов по организации питания
-
-
-
- График работы администрации
- Административные процедуры
- Управление образования Гродненского райисполкома
- Руководство управления образования Гродненского райисполкома
- Вышестоящие организации
- Должностные лица управления образования
- Нормативные документы
- Банковские реквизиты (для спонсоров)
- Образцы заявлений
- Часто задаваемые вопросы
- Электронные обращения
Голосование
Пользуетесь ли вы мобильным приложением Schools.by?
Коррупционные риски
Дата: 7 декабря 2020 в 12:44, Обновлено 17 сентября 2021 в 09:37
Автор:
Бодак И. Б.
Комментарии:
Оставлять комментарии могут только авторизованные посетители.
Телефоны: 8(0152) 478-015, 8(0152) 478-015
Email: skidel5.sad@grodno-region.by
© 2011 - 2025
ООО "Образовательные системы"